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Sarò il tuo esperto recruiter e headhunter per i migliori talenti
Scrittore di CV e curriculum nel settore medico e sanitario, specialista in carriera sanitaria
Sono uno scrittore di CV e curriculum nel settore medico e sanitario, aiutando i professionisti a presentare la loro esperienza, competenze e risultati con chiarezza e sicurezza. Mi specializzo in CV ...
Informazioni su questo servizio
Hai difficoltà a trovare il talento giusto per la tua posizione aperta?
Offro servizi professionali di headhunting, sourcing di talenti, ricerca di candidati e supporto al reclutamento per aiutare le aziende a individuare professionisti qualificati per le loro esigenze di assunzione.
Non raccolgo semplicemente profili casuali. Cerco attentamente i candidati in base ai requisiti del tuo lavoro, competenze, esperienza, posizione, settore e altri criteri di assunzione.
COSA POSSO FARTI:
Headhunting professionale & sourcing di talenti
Identificazione di candidati qualificati
Ricerca di candidati su LinkedIn e online
Selezione e creazione di short list di candidati
Sourcing di talenti esecutivi e specializzati
Contatto con i candidati
Ricerca di mercato e mappatura dei talenti
Creazione di database o fogli di calcolo di candidati
COSA riceverai:
A seconda del pacchetto scelto, potrai ricevere:
Profili di candidati qualificati
Nomi e informazioni professionali dei candidati
Link pertinenti ai profili o LinkedIn
Panoramica di esperienza e competenze
Note sulla selezione dei candidati
Lista di candidati shortlist
PERCHÉ LAVORARE CON ME?
Mi concentro sulla qualità, rilevanza e precisione piuttosto che sulla semplice fornitura di un grande numero di profili. I tuoi requisiti vengono attentamente esaminati prima di procedere.
FAQ
Traduzione automatica.
Quali informazioni sono necessarie per avviare il processo di reclutamento?
Ho bisogno del titolo del lavoro, descrizione, competenze richieste, livello di esperienza, posizione, tipo di contratto e eventuali qualifiche o requisiti specifici per la posizione.
Quanti candidati fornirai?
Il numero di candidati dipende dal pacchetto che scegli. Offro pacchetti per diverse esigenze di assunzione, con opzioni che vanno da 5 a oltre 30 candidati qualificati.
Da dove ricavi i candidati?
Utilizzo piattaforme online professionali e pertinenti, job board, reti professionali e ricerche mirate di talenti per identificare candidati che corrispondano ai tuoi requisiti.
Selezioni e crei le short list dei candidati?
Sì. Esamino i candidati rispetto ai requisiti specificati e fornisco una short list mirata di candidati che sembrano adatti alla posizione.
Puoi reclutare candidati per posizioni specializzate o di livello senior?
Sì. Posso aiutarti con sourcing per posizioni specializzate, professionali, di management e di livello esecutivo. Per ruoli altamente specializzati, contattami prima di ordinare così possiamo discutere i tuoi requisiti.
