Scriverò bozze di accordi per dispute sulla governance aziendale startup
Avvocato autorizzato negli Stati Uniti, Governance startup, Accordi di fondatori
Informazioni su questo servizio
Man mano che le startup crescono e attirano investitori, le dinamiche di potere cambiano. Membri del consiglio, azionisti di maggioranza e fondatori spesso si scontrano su direzione dell’azienda, raccolta fondi e compensi dei dirigenti. Senza un quadro di governance rigoroso, questi scontri portano a cause legali e perdita del controllo dell’azienda.
Sono David Benton Wilshin, avvocato autorizzato negli Stati Uniti (Bar #51831). Offro accordi sofisticati di disputa sulla governance aziendale pensati per C-Corporation, LLC e consigli di amministrazione. Mi assicuro che l’autorità decisionale sia chiara, i doveri fiduciari siano legalmente definiti e i diritti di minoranza/maggioranza siano equilibrati.
Redigo clausole per:
- Diritti di voto e requisiti di supermaggioranza del consiglio
- Disposizioni di protezione per gli azionisti di minoranza <li linee guida sui doveri fiduciari e politiche sui conflitti di interesse
- Rimozione di direttori o dirigenti disonesti
- Protocollo di mediazione e arbitrato delle dispute tra azionisti
Proteggi la tua startup a livello di consiglio. Esamina i pacchetti e assicurati la tua struttura di governance aziendale oggi stesso per evitare battaglie in sala riunioni domani.
Ambito legale:
Finanza
Paese di destinazione:
Stati Uniti
I servizi di consulenza legale non sono controllati
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FAQ
Traduzione automatica.
Qual è la differenza tra questo e un accordo tra fondatori?
Un accordo tra fondatori regola il rapporto tra co-fondatori. Gli accordi di governance regolano il Consiglio di Amministrazione e gli azionisti (inclusi gli investitori esterni).
È necessario per raccogliere Venture Capital?
Sì. I VC richiederanno una governance aziendale chiara, diritti di voto e un quadro di risoluzione delle dispute prima di investire.
Può questa proteggermi dal essere licenziato dalla mia stessa azienda?
Sì, possiamo redigere disposizioni di protezione specifiche riguardo alla rimozione del CEO e alle soglie di voto del consiglio.
Redigi anche gli Statuti aziendali?
Sì, i quadri di disputa sulla governance sono spesso integrati negli Statuti aziendali o negli Accordi tra azionisti.
Cosa succede se un membro del consiglio viola il suo dovere fiduciario?
L’accordo definirà i passi legali immediati, inclusa la dimissione forzata o meccanismi di riacquisto delle quote.
