Scriverò il tuo accordo di vesting e cliff delle azioni dei fondatori
Avvocato autorizzato negli Stati Uniti, esperto in accordi di equity e vesting per startup
Informazioni su questo servizio
Benvenuto. Sono James T. Wada, un avvocato autorizzato negli Stati Uniti (Bar #001720).
Concedere azioni ai co-fondatori senza un accordo di vesting e cliff rigoroso è l'errore più pericoloso che una nuova azienda possa fare. Un accordo di Cliff garantisce che i fondatori devono guadagnarsi le proprie quote nel tempo e con dedizione, proteggendo l'azienda da partenze anticipate.
Ciò che copre questo servizio:
- Stesura di programmi di vesting delle azioni rigorosi
- Implementazione precisa del "Cliff" (basato sul tempo o sui traguardi)
- Diritti di riacquisto da parte della società
- Protezioni contro trasferimenti non autorizzati di azioni
- <strong Clausole di mitigazione delle dispute tra azionisti
Come avvocato autorizzato negli Stati Uniti, redigo questi documenti per rispettare gli standard rigorosi richiesti da investitori istituzionali e acceleratori. Ogni clausola è pensata per proteggere l'entità aziendale e i fondatori che rimangono impegnati nel progetto.
Fai un investimento legale professionale nella tua startup oggi stesso. Esamina i pacchetti, scegli quello che corrisponde al numero di fondatori e effettua il tuo ordine. Il tuo documento sarà redatto con precisione legale.
Ambito legale:
Business (Aziendale)
•
Commerciale
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Ricorda che non esiste una procedura di selezione per questo servizio. Ti consigliamo di inviare un messaggio al freelance e controllare tutti i dettagli necessari prima di effettuare l'ordine. I freelance di questa categoria sono stati sottoposti a un processo di selezione. Puoi trovare maggiori dettagli qui.
FAQ
Traduzione automatica.
Possiamo usare milestone basati sui traguardi invece del tempo?
Sì, i pacchetti Standard e Premium consentono milestone personalizzate basate sulle performance o sui ricavi.
Cosa succede se un fondatore lascia prima del cliff?
Se ne va con lo 0% di equity. Le sue azioni vengono restituite alla società, proteggendo i fondatori attivi.
Questo documento è legalmente vincolante?
Sì, una volta firmato da tutte le parti, è un contratto legalmente vincolante redatto da un avvocato autorizzato negli Stati Uniti.
Può essere usato anche per i primi dipendenti?
Sì, il framework può essere adattato per i primi dipendenti chiave che ricevono compensi in azioni.

