Redigerò e revisionerò i tuoi accordi di liquidazione per il licenziamento nel Regno Unito per la massima protezione
Esperto in diritto del lavoro e accordi di liquidazione
Informazioni su questo servizio
Il licenziamento è un settore altamente regolamentato del diritto del lavoro nel Regno Unito. Errori negli accordi di liquidazione possono portare a richieste di licenziamento ingiusto o perdite finanziarie. Sono Joe Aiston, un avvocato nel Regno Unito regolamentato dall'SRA (SRA: 477657), specializzato nella redazione e revisione di accordi di liquidazione per il licenziamento nel Regno Unito, sia per datori di lavoro che per dipendenti.
Un processo di licenziamento legale richiede un rigoroso rispetto del statutory redundancy pay (SRP), criteri di selezione equi e una corretta consultazione. Che tu sia un datore di lavoro che necessita di un accordo a prova di bomba per uscire in sicurezza con il personale, o un dipendente che vuole assicurarsi che il pacchetto di indennità di fine rapporto rifletta correttamente i tuoi diritti statutari e contrattuali, offro una redazione legale di alto livello.
Garantirò che l'accordo sia conforme rigorosamente all'Employment Rights Act 1996. Per i dipendenti, valuto se il licenziamento è reale o mascherato da un licenziamento, assicurandomi che il pagamento ex gratia senza tasse sia massimizzato. Per i datori di lavoro, redigo clausole di riservatezza robuste e covenants restrittivi per proteggere la tua attività dopo la cessazione.
Non mettere a rischio la tua posizione legale con modelli generici. Affida la redazione o la revisione del tuo accordo di licenziamento a un professionista regolamentato.
I servizi di consulenza legale non sono controllati
Ricorda che non esiste una procedura di selezione per questo servizio. Ti consigliamo di inviare un messaggio al freelance e controllare tutti i dettagli necessari prima di effettuare l'ordine. I freelance di questa categoria sono stati sottoposti a un processo di selezione. Puoi trovare maggiori dettagli qui.
FAQ
Traduzione automatica.
Per chi è questo servizio ?
Questo servizio è rivolto sia ai datori di lavoro nel Regno Unito che necessitano di accordi redatti per l'uscita del personale, sia ai dipendenti che vogliono revisionare le offerte di licenziamento.
Calcoli il Statutory Redundancy Pay (SRP)?
Sì, come parte della mia revisione, garantirò che il SRP offerto rispetti i rigorosi requisiti statutari del governo del Regno Unito.
Cosa sono i covenants restrittivi?
Sono clausole inserite nell'accordo che impediscono a un dipendente in uscita di sottrarre clienti o di unirsi a concorrenti.
È solo un modello generico?
No. Ogni documento è su misura, redatto con cura e adattato alla tua specifica situazione di licenziamento e alle esigenze della tua attività.
La legge sul licenziamento si applica ai contratti a termine?
Sì, la non rinnovo di un contratto a termine può costituire un licenziamento nel Regno Unito. Posso offrire consulenza e redigere di conseguenza.
