Creerò un funnel di recruiting ottimizzato per mobile e campagne sui social media
Informazioni su questo servizio
Hai difficoltà a trovare candidati di qualità per le tue posizioni aperte? Il mio servizio completo di social recruiting è la soluzione che cerchi.
Mi specializzo nella creazione di funnel di recruiting ottimizzati per mobile, pensati per attirare i migliori talenti. Ma non mi fermo qui. Progetto e gestisco anche campagne mirate su Facebook e Instagram per promuovere le tue posizioni, garantendo massima visibilità e copertura.
Con il mio servizio, non riempirai solo le tue vacancy, ma avrai un flusso costante di lead qualificati che bussano alla tua porta, risparmiando tempo e aumentando la produttività.
Con anni di esperienza e un track record di successi, sono impegnato ad aiutarti a trovare i candidati giusti per il tuo business. Lavoriamo insieme per rendere il tuo processo di recruiting più efficiente ed efficace.
Settore:
Edilizia
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Altro
Paese di destinazione:
Austria
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Germania
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Altro
FAQ
Traduzione automatica.
Cosa devo fornirti per iniziare?
Avrei bisogno di dettagli sulla posizione lavorativa, le linee guida del branding della tua azienda e eventuali requisiti o aspettative specifiche per la campagna.
Cosa include il tuo servizio?
Il mio servizio include la creazione di un funnel di recruiting ottimizzato per mobile, la progettazione e gestione di campagne mirate su Facebook e Instagram, la creazione di 3 annunci immagine gratuiti e la gestione della campagna pubblicitaria per almeno 30 giorni o fino a quando la posizione non sarà coperta.
Quanto tempo ci vuole per configurare il funnel di recruiting e le campagne sui social media?
Di solito, ci impiego tra 2 e 4 giorni per configurare tutto. Tuttavia, il tempo può variare in base alla complessità del progetto e al numero di posizioni da coprire.
Fornite report sulle prestazioni delle campagne?
Sì, fornisco report dettagliati sulle performance delle campagne, inclusi il numero di lead generati, le percentuali di clic e altri metriche rilevanti.
Cosa succede se non riceviamo lead?
Anche se non posso garantire un numero specifico di lead, utilizzo strategie comprovate per massimizzare le possibilità di generare lead di alta qualità. Se le campagne non funzionano come previsto, rivedrò e adatterò le strategie di conseguenza.
Posso vedere esempi dei tuoi lavori precedenti?
Sì, puoi vedere un esempio di funnel di recruiting che ho creato su https://www.bewirbdichjetzt.online/beispiel-funnel/. Se vuoi vedere altri esempi o tipi specifici di lavoro, fammelo sapere!
Quali piattaforme usi per creare i funnel di recruiting?
Utilizzo piattaforme come META, TikTok, LinkedIn e YouTube. In base alle specifiche dell'offerta di lavoro, ti consiglierò la piattaforma più adatta per la campagna.
Cosa succede se voglio apportare modifiche al funnel o alle campagne?
Sono felice di fare revisioni in base al tuo feedback. Il mio obiettivo è che tu sia completamente soddisfatto del prodotto finale. Tuttavia, tieni presente che revisioni approfondite potrebbero richiedere tempo o costi aggiuntivi.
Hai esperienza nel mio settore?
Anche se ho lavorato con clienti di vari settori, i principi di un social recruiting efficace rimangono gli stessi. Adatto le mie strategie alle tue esigenze specifiche e alle tendenze del settore per ottenere i migliori risultati.
Cosa succede se devo assumere più persone per la stessa posizione?
Se hai bisogno di assumere più persone per la stessa posizione, non è un problema. I campagne che creo sono progettate per attirare un pool di candidati qualificati. Tuttavia, se prevedi un volume elevato di assunzioni per una singola posizione, fammelo sapere in anticipo così possiamo pianificare la campagna di conseguenza.
