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Creerò nuovi corsi di formazione per i dipendenti, guide per facilitatori e piani di 30, 60 e 90 giorni
Scrittore educativo, piani di lezione, materiali di formazione, contenuti per corsi e homeschooling
Scrittore e creatore di contenuti professionale specializzato in piani di lezione, schemi di lavoro, piani di unità e libri di testo educativi per insegnanti e famiglie homeschool. Scrivo materiali pe...
Informazioni su questo servizio
Hai bisogno di un addestramento strutturato per i nuovi dipendenti senza perdere tempo a costruirlo tutto da zero? Creo corsi di formazione per i dipendenti, contenuti di onboarding, guide per facilitatori e piani di 30, 60 e 90 giorni per aziende che necessitano di un processo di formazione chiaro e ripetibile.
Se i tuoi nuovi assunti ricevono informazioni sparse, i manager ripetono le stesse istruzioni o il tuo onboarding manca di struttura, trasformo le tue conoscenze, politiche e requisiti esistenti in materiali di apprendimento organizzati, più facili da consegnare e seguire.
Il tuo progetto può includere corsi di formazione per i dipendenti, contenuti dei corsi, guide per facilitatori, manuali di formazione, materiali di onboarding, obiettivi di apprendimento, attività, valutazioni e piani di 30, 60 e 90 giorni. Dove necessario, posso anche sviluppare contenuti video di formazione o video eLearning pertinenti
Il mio processo è semplice: esamino le tue esigenze e i materiali di riferimento, pianifico la struttura dell'apprendimento, sviluppo i contenuti, li rivedo per coerenza e consegno i file finali organizzati pronti per il tuo workflow di formazione
Inviami i dettagli e i materiali.
Livello del corso:
Tutti i livelli
Lingua:
Inglese
•
Tedesco
Argomento del corso:
Istruzione
Preferenza per lo stile di consegna
Informa il freelance di eventuali preferenze o preoccupazioni relative all'uso di strumenti di IA nel completamento e/o nella consegna dell'ordine.
FAQ
Traduzione automatica.
Puoi creare un corso di formazione completo per nuovi dipendenti?
Sì. Posso strutturare la formazione dei nuovi dipendenti in moduli con obiettivi di apprendimento, attività, valutazioni e materiali di supporto.
Puoi creare materiali di onboarding per i dipendenti?
Sì. Posso creare contenuti strutturati per l'onboarding dei dipendenti, progettati in base ai processi, alle politiche e ai requisiti di formazione della tua azienda.
Puoi creare un piano di 30 60 90 giorni?
Sì. Posso sviluppare un piano strutturato di 30-60-90 giorni in linea con il ruolo del dipendente, gli obiettivi di onboarding e le tappe di sviluppo.
Crea guide per i facilitatori?
Sì. Le guide per i facilitatori possono includere obiettivi della sessione, indicazioni per la consegna, attività, punti di discussione e istruzioni di supporto.
Puoi lavorare con i miei materiali di formazione esistenti?
Sì. Puoi fornire documenti esistenti, SOP, politiche, presentazioni o altri materiali di origine, e io posso strutturarli nei deliverable di formazione concordati.
