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Fornirò servizi di recruitment a ciclo completo e acquisizione di talenti
Recruiter tecnico globale
Sono un Global Technical Recruiter e Talent Acquisition Specialist con esperienza nel sourcing, screening e reclutamento di professionisti IT e non IT qualificati per startup e aziende in tutto il mon...
Informazioni su questo servizio
Stai cercando un recruiter professionista che possa gestire il tuo processo di assunzione dall'inizio alla fine?
Offro servizi di recruitment a ciclo completo per aiutare startup, piccole imprese e organizzazioni in crescita ad assumere talenti di alto livello in modo rapido ed efficiente. Che tu abbia bisogno di un dipendente o di un intero team, posso semplificare il tuo processo di reclutamento e consegnarti candidati qualificati.
I miei servizi
- Scrittura e ottimizzazione delle job description
- Ricerca su LinkedIn Recruiter e Boolean
- Ricerca di candidati
- Selezione dei curriculum
- Creazione di short list di candidati
- Primo contatto con i candidati
- Pianificazione e coordinamento dei colloqui
- Consulenza sul reclutamento
Settori in cui recluto
- Information Technology (IT)
- Sviluppo software
- Vendite & Marketing
- Supporto clienti
- Finanza & Contabilità
- Sanità <li Ruoli amministrativi
- Ingegneria
- Posizioni remote & virtuali
Perché scegliermi?
- Servizio professionale e riservato
- Ricerca di candidati di alta qualità
- Forti competenze di recruiting su LinkedIn
- Comunicazione rapida
- Processo di assunzione organizzato
- Consegna puntuale
Contattami prima di effettuare un ordine, così posso capire le tue esigenze di assunzione e consigliarti il miglior pacchetto.
Paese di destinazione:
Canada
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Cina
•
Nigeria
•
Stati Uniti
FAQ
Traduzione automatica.
Cos'è il full cycle recruitment?
Il full cycle recruitment copre l'intero processo di assunzione, inclusa la ricerca, la selezione, la creazione di short list, la coordinazione dei colloqui e il supporto all'assunzione.
Per quali settori assumi?
Recluto in ambito IT, software, vendite, marketing, finanza, sanità, amministrazione, ingegneria e altri ruoli professionali.
Usi LinkedIn Recruiter?
Posso cercare candidati usando LinkedIn e altre piattaforme di recruiting, a seconda delle tue esigenze e dell'accesso disponibile.
Puoi reclutare per posizioni remote?
Sì. Posso trovare candidati qualificati sia per ruoli remoti che in sede.
Quanti candidati riceverò?
Il numero dipende dal pacchetto scelto e dalla complessità del ruolo.
Garantisci un'assunzione?
Nessun recruiter può garantire eticamente un'assunzione, ma lavoro per identificare e presentare candidati qualificati che corrispondano strettamente alle tue esigenze.
