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Sarò il tuo assistente per le candidature e reverse recruiter
Assistente per candidature e reverse recruiter
Sei stanco di inviare infinite candidature senza ricevere risposte? Aiuto i professionisti a distinguersi con CV ottimizzati per ATS, lettere di presentazione personalizzate e profili LinkedIn miglior...
Livello 1
Ha soddisfatto determinati criteri di prestazione e mostra un forte potenziale nel marketplace.
Informazioni su questo servizio
Sei qualificato. NON stai ottenendo colloqui.
Sono un professionista nel reverse recruiting e specialista nelle candidature di lavoro. Aiuto chi cerca lavoro a trovare opportunità nascoste, creare candidature mirate, ottimizzare i CV per i sistemi ATS e prepararsi ai colloqui.
COSA FACCIO:
Reverse Recruiting: Trova opportunità rilevanti oltre i tradizionali job board.
Candidature strategiche: Personalizza il tuo CV, lettera di presentazione e parole chiave per ogni ruolo.
Ottimizzazione ATS: Migliora il tuo CV per ottenere migliori risultati nei sistemi di tracciamento dei candidati.
Coaching per i colloqui: Ti preparo con domande mirate, risposte e strategie.
Ottimizzazione LinkedIn: Migliora il tuo profilo per attrarre recruiter e opportunità.
PERCHÉ LAVORARE CON ME:
- Esperto in candidature e reverse recruiting
- Esperienza in Tech, Finanza, Operations, Product, Sales, Marketing, HR e ruoli dirigenziali
- Sostegno dal livello Junior fino al C-suite
- Strategia personalizzata senza template generici
- Feedback rapido e dettagliato
- Monitoraggio settimanale dei progressi e delle candidature
COME INIZIARE:
Scrivimi con:
- Il tuo ruolo o settore
- La tua principale sfida
- Il tuo timeline
Ti consiglierò la strategia più adatta alla tua ricerca di lavoro.
Tipo di lavoro:
Full time
•
Da remoto
•
Hybrid
Livello di esperienza:
Livello base
•
Associato
•
Anziano
Il mio portfolio
FAQ
Traduzione automatica.
Qual è il tasso di successo di questo servizio?
Di solito, con il pacchetto premium, ottieni 3-4 colloqui al mese, ma il successo dipende dalla qualità del tuo CV, dall’esperienza e dal mercato del lavoro. Ottimizzare i materiali, fare networking e puntare alle giuste posizioni aumenta le possibilità. Non garantiamo un numero specifico di colloqui.
Cosa significa "fare networking con i reclutatori"?
Contattiamo i recruiter per aumentare la visibilità della tua candidatura e aiutarti a distinguerti - quando possibile -, migliorando le possibilità che la tua candidatura venga presa in considerazione. Anche se non abbiamo sempre connessioni preesistenti nel tuo settore/area, il networking migliora l’esposizione del tuo profilo.
Posso approvare i lavori prima che tu ti candidi?
Sì, assolutamente! Puoi rivedere e approvare tutte le candidature prima che io applichi. Condividerò una lista di opportunità abbinate per la tua approvazione, così ogni candidatura sarà in linea con le tue preferenze.
Utilizzerete l'intelligenza artificiale per compilare le mie domande?
No, compiliamo manualmente tutte le candidature per garantire precisione e qualità. Questo assicura che le tue candidature siano personalizzate per ogni ruolo, non vengano automaticamente respinte a causa del rilevamento AI e aumentano le possibilità di distinguerti rispetto ai processi automatizzati.
Adatti il mio curriculum a ogni candidatura?
Sì, nel pacchetto Premium personalizzo il tuo CV per ogni candidatura in modo che corrisponda strettamente alla descrizione del lavoro e aumenti le possibilità di superare l'ATS e catturare l'attenzione del recruiter.
Riceverò rifiuti automatici?
Riduciamo i rifiuti allineando le candidature al tuo profilo e facendo piccoli aggiustamenti per ottimizzare il CV per ATS. Potrebbero comunque verificarsi alcuni rifiuti, soprattutto per chi cambia carriera, ma con un CV ottimizzato dovresti vedere meno rifiuti automatici.
In quali ruoli e settori sei specializzato?
Mi specializzo in ruoli che vanno dal livello entry fino a VP/Director, tra cui Product & Project Management, Business/Data Analysis, Cybersecurity, Salesforce, Marketing e Virtual Assistance—nei settori tech, finanza, sanità, e-commerce e consulenza.
Quanto tempo ci vorrà prima che inizino a vedersi i risultati?
I risultati variano a seconda del mercato del lavoro e delle posizioni a cui si applica. Ci impegniamo a inviare le candidature tempestivamente per garantire opportunità puntuali.
Come fai a tenermi aggiornato sui lavori per cui ti candidi?
Ti tengo aggiornato tramite un Google Sheet in tempo reale, dove vengono registrate tutte le candidature inviate. Include titoli di lavoro, nomi delle aziende, link alle candidature, date e stati, così sai sempre esattamente a che punto sono le tue applicazioni. Avrai piena trasparenza e accesso in ogni momento.
Di cosa hai bisogno da me per iniziare?
Per iniziare, avrò bisogno del tuo CV. Condividerò anche un Google Sheet dove potrai inserire alcune informazioni chiave sulle tue preferenze di lavoro, esperienza e ruoli target. Questo mi aiuta a personalizzare le candidature in base ai tuoi obiettivi.
