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Scriverò bozza di accordo con contractor indipendente, sow e contratto di lavoro per IP
Avvocato USA specializzato in Corporate e Tech VC, Contratti e Conformità
Sono Marie Schmid, avvocato autorizzato negli Stati Uniti (Bar No. 012067) specializzata in governance societaria di startup, preparazione al venture capital, contratti commerciali e conformità digita...
Informazioni su questo servizio
Assumere contractor indipendenti, sviluppatori di software o agenzie di marketing senza contratti legali rigorosi comporta rischi esistenziali per l'azienda: responsabilità per errata classificazione dei lavoratori secondo le norme IRS/DOL e perdita della proprietà intellettuale. Senza un'esplicita clausola "Work Made for Hire" nel contratto, il contractor mantiene il copyright originale sui deliverable secondo la legge statunitense.
Come avvocato attivo negli Stati Uniti (Bar No. 012067), creo contratti commerciali che proteggono la tua proprietà intellettuale, riducono le rivendicazioni di errata classificazione e stabiliscono scopi di lavoro chiari.
Le clausole incluse sono:
- Assegnazione definitiva di IP: clausole rigorose "Work-Made-For-Hire" ai sensi di 17 U.S.C. § 101, combinate con cessioni di brevetti/copyright in tempo presente.
- Salvaguardie sulla classificazione dei lavoratori: rappresentazioni di contractor indipendenti strutturate per rispettare i test di agenzia del diritto comune federale e statale.
- Protezioni commerciali: indennizzo, limitazioni di responsabilità, non sollecitazione e piani di pagamento basati su milestone.
Proteggi la tua proprietà intellettuale e le relazioni commerciali. Ordina oggi il tuo accordo personalizzato.
I servizi di consulenza legale non sono controllati
Ricorda che non esiste una procedura di selezione per questo servizio. Ti consigliamo di inviare un messaggio al freelance e controllare tutti i dettagli necessari prima di effettuare l'ordine. I freelance di questa categoria sono stati sottoposti a un processo di selezione. Puoi trovare maggiori dettagli qui.
FAQ
Traduzione automatica.
Perché una semplice fattura o un contratto di base non sono sufficienti per possedere il lavoro?
Secondo la legge sul copyright degli Stati Uniti, le creazioni di un contractor indipendente appartengono di default al creatore, a meno che un contratto scritto firmato non designi esplicitamente il lavoro come "work made for hire" e includa un'assegnazione esplicita di tutti i diritti futuri.
Come aiuta questo contratto a mitigare il rischio di errata classificazione del lavoratore?
L'accordo definisce esplicitamente la relazione operativa (controllo dei mezzi/metodi, fornitura di strumenti, operazioni commerciali indipendenti) per soddisfare i test standard del Dipartimento del Lavoro e dell'IRS.
Posso riutilizzare questi accordi per più contractor?
Sì. Strutturo gli accordi con schedule modulari di Statement of Work (SOW), permettendoti di ri-eseguire lo stesso accordo principale con nuovi fornitori e scope di progetto senza problemi.
Puoi redigere accordi specifici per contractor internazionali?
Sì. Gli accordi possono essere redatti con clausole di legge statunitense e giurisdizione delle dispute, offrendo anche clausole di assegnazione esecutive a livello mondiale per contractor stranieri.
Può questo accordo essere personalizzato per software engineering e codice sorgente?
Sì. Includo clausole specifiche su garanzie del codice sorgente, esclusioni di licenze open-source, divulgazioni di software di terze parti e protocolli di test di accettazione completa.
