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Preparerò contratti legali di sottoscrizione di equity per startup
Avvocato autorizzato negli Stati Uniti, esperto di diritto societario e startup
Sono Sue Carol Rokaw, avvocato autorizzato negli Stati Uniti (Bar#121020) specializzata in diritto societario e startup. Aiuto fondatori, imprenditori e investitori a tutelare i loro interessi finanzi...
Informazioni su questo servizio
Distribuire equity è la transazione più delicata che una startup possa affrontare. Senza limiti legali rigorosi, regalare equity può distruggere la valutazione dell'azienda e la chimica tra i fondatori. Come avvocato autorizzato negli Stati Uniti (Bar #121020), redigo contratti di sottoscrizione di equity robusti, pensati per proteggere il tuo business e compensare equamente co-fondatori, dipendenti chiave o consulenti.
Un contratto di equity è più di una promessa; è un quadro legalmente vincolante che stabilisce come si acquisisce e si mantiene la proprietà nel tempo.
Caratteristiche del contratto:
- Programmi di vesting dettagliati (ad esempio, vesting di 4 anni con un cliff di 1 anno).
- Clausole per Good Leaver / Bad Leaver.
- Clausole di accelerazione in caso di cambio di controllo.
- Diritto di riacquisto e restrizioni sulla trasferibilità.
Mi assicuro che i tuoi accordi di equity siano attraenti per i talenti ma anche fortemente protettivi del cap table dell'azienda. Stabilendo limiti legali chiari oggi, eviti dispute catastrofiche sull'equity domani.
Scegli il pacchetto che si adatta alla tua struttura di equity e ordina subito per una redazione legale rapida e professionale.
Ambito legale:
Business (Aziendale)
•
Internazionale
•
Commerciale
I servizi di consulenza legale non sono controllati
Ricorda che non esiste una procedura di selezione per questo servizio. Ti consigliamo di inviare un messaggio al freelance e controllare tutti i dettagli necessari prima di effettuare l'ordine. I freelance di questa categoria sono stati sottoposti a un processo di selezione. Puoi trovare maggiori dettagli qui.
FAQ
Traduzione automatica.
Cos'è un piano di vesting?
È una timeline che determina quando una persona possiede effettivamente le sue quote di equity. Se se ne va prima, perde le azioni non vestite. Consiglio vivamente di includerla.
Cos'è un "cliff" nell'equity?
Un cliff è un periodo di prova (di solito 1 anno). Se la persona se ne va prima del cliff, non ottiene alcuna equity.
Posso usare questo per consulenti o solo per dipendenti?
Questo contratto può essere personalizzato per co-fondatori, dipendenti chiave o consulenti strategici. Basta specificare il ruolo nelle richieste.
Come funzionano le clausole di "Leaver"?
Determinano cosa succede alle quote vestite se qualcuno viene licenziato per giusta causa (Bad Leaver) o si dimette in buoni rapporti (Good Leaver).
Ho bisogno di un documento separato per il mio cap table?
Questo servizio fornisce il contratto legale per la concessione di equity. Userai i dati di questo contratto per aggiornare il tuo foglio di calcolo del cap table.
