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Gestirò il tuo reverse recruiting esecutivo e la ricerca di lavoro
Gestisco la tua ricerca di lavoro mentre tu ti concentri sulla tua carriera
Sono il fondatore di Ventora Search, aiuto i professionisti a navigare nei mercati del lavoro competitivi attraverso reverse recruiting strategico e supporto personalizzato nella ricerca di lavoro. Ai...
Informazioni su questo servizio
Se sei un Senior Manager, Capo di Dipartimento, Direttore, VP o un dirigente di livello C alla ricerca della tua prossima opportunità di leadership, offro il servizio di Executive Reverse Recruiting, una soluzione premium pensata per gestire strategicamente la tua ricerca di lavoro come dirigente.
Invece di candidarti a innumerevoli ruoli, identifico opportunità di leadership di alta qualità che si allineano con la tua esperienza e i tuoi obiettivi di carriera in USA, Regno Unito, Canada, Australia, Europa e GCC.
Il mio servizio include:
Ottimizzazione del resume da dirigente o riscrittura completa
Lettere di presentazione personalizzate
Opportunità di leadership curate
Strategia di ricerca di lavoro per dirigenti
Monitoraggio delle candidature
Strategia di networking per dirigenti (Premium)
Identificazione di recruiter, responsabili delle assunzioni e società di ricerca di dirigenti (Premium)
Messaggi di networking personalizzati su LinkedIn (Premium)
Sia che tu stia cercando la tua prossima posizione di dirigente o un movimento di carriera riservato, ti aiuterò a posizionare il tuo brand di leadership e a eseguire una ricerca di lavoro mirata e strategica.
Costruiamo insieme il tuo prossimo passo di carriera con una strategia di reverse recruiting orientata ai risultati.
Tipo di lavoro:
Full time
•
Da remoto
•
Hybrid
Livello di esperienza:
Anziano
•
Executive
•
Altro
FAQ
Traduzione automatica.
Cos'è l'Executive Reverse Recruiting?
L'Executive Reverse Recruiting è un servizio di ricerca lavoro personalizzato per Senior Manager, Capo di Dipartimento, Direttori, Vice President e dirigenti di livello C. Identifico proattivamente opportunità di leadership che si allineano con la tua esperienza, i tuoi obiettivi di carriera e i mercati di interesse.
Garantite colloqui o offerte di lavoro?
No. Non posso garantire colloqui o offerte di lavoro. Tuttavia, offro un servizio strategico e personalizzato di Executive Reverse Recruiting pensato per rafforzare il tuo brand da dirigente e aumentare le possibilità di ottenere opportunità di leadership.
Come scegli le opportunità di lavoro executive?
Non faccio ricerche di lavoro di massa. Ogni opportunità viene studiata attentamente in base alla tua esperienza di leadership, ruolo desiderato, località preferita, qualifiche e obiettivi di carriera per garantire una corrispondenza forte.
Puoi presentare domanda di lavoro per conto mio?
La gestione delle candidature è disponibile su richiesta. Se vuoi che gestisca le tue candidature, contattami prima di effettuare l'ordine così possiamo discutere delle tue esigenze.
Cosa include il servizio di Executive Networking?
L'Executive Networking è disponibile nel pacchetto Premium. Include una strategia di networking su LinkedIn, l'identificazione di recruiter, hiring manager e società di ricerca di executive pertinenti, più messaggi personalizzati di connessione su LinkedIn per aiutarti ad espandere la tua rete di contatti executive.
Riceverò un foglio di calcolo per il monitoraggio delle candidature?
Sì. Ogni pacchetto include un foglio di calcolo professionale per monitorare le opportunità di lavoro executive, le candidature, i colloqui, i follow-up e i progressi complessivi nella ricerca di lavoro.
Cosa succede se non posso permettermi il tuo servizio?
L'Executive Reverse Recruiting è un servizio premium, altamente personalizzato, che richiede ricerche approfondite e pianificazione strategica. Se i miei pacchetti attuali sono fuori dal tuo budget, sentiti libero di contattarmi prima di effettuare un ordine. Possiamo discutere i tuoi obiettivi di carriera e capire se c'è una soluzione adatta.
